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市女律聯舉辦“凝聚法律巾幗群體力量，分享職業女性提升之道”分享會
來源：上海律協 日期：2018-11-27 作者：上海市女律師聯誼會 閱讀：19,303次
在上海律師群體中，女律師人數占整體律師比例近50%，在法律職業共同體中，女性法律人頂起了更具魅力的半邊天。隨著各領域法律工作職業女性數量增加，女性法律人如何更好的發展與突破，并在自我提升與社會公益責任上形成合力，已經成為日益受到關注的公共議題。
11月23日下午，“春華秋實”系列之“凝聚法律巾幗群體力量，分享職業女性提升之道”分享會在上海市婦女之家旗艦園溫馨舉行，近五十位巾幗法律精英代表在這個冬日的午后，齊聚一堂，共同探討女性自我提升與巾幗法律群體的社會公益責任。
“春華秋實”是上海市女律師聯誼會的品牌系列活動，一直致力于為上海市執業女律師群體提供交流機會、搭建展示平臺。本次分享會由上海市女律師聯誼會牽頭，聯合上海市女法官協會、上海市女檢察官協會、上海市企業法律顧問協會女法務專委會（籌）共同主辦，由上海市女律師聯誼會副會長、中倫律師事務所合伙人孫彬彬與上海市企業法律顧問協會理事、副秘書長，上海儀電（集團）有限公司高級法務經理趙瑜共同主持。
撐起律界半邊天，巾幗英雄挑大梁
上海市律師協會副會長、上海市女律師聯誼會會長鄒甫文在開場時分享到，上海市女律師事業的發展是上海律師業乃至中國律師業發展的縮影，女律師人數占整體律師近50%的比例也真切地展示了女律師頂起更具有魅力的半邊天。女律師作為知識女性群體的一員，她們活躍在社會各個領域和基層。鄒會長表示：“希望通過此類活動來促進女律師與女法官、女檢察官、女企業法務之間的良性互動，集中整合多方資源，凝聚法律巾幗群體，為共建法治社會貢獻力量！”
上海市企業法律顧問協會副會長童麗萍則從自身經歷和感受出發，介紹了女企業法務群體近年來快速發展，在企業改革發展中發揮越來越重要的作用。她談到三個關鍵詞：團結、差異與回饋。團結就是力量，法律巾幗群體應該凝聚起來，互相支持，形成合力；差異指的是認知男女之間天然的性別差異，女法律人應該發揮自身優勢和特質；最后是回饋，個人的成長離不開方方面面的支持，有條件有能力的應該積極回饋社會，女法務愿意加入法律共同體，和大家一起交流成長。
上海市黃浦區人民法院副院長張穎法官代表女法官群體進行致辭，真誠地分享了自己第一次參加“春華秋實”活動的感受：“像家的感覺，很溫暖”。她表示，在這里既見到了十幾年前的老朋友，更結識了新朋友，“法院的女法官群體很樂意于參加這樣的活動，同姐妹們一道成長”。
上海市人民檢察院公訴一處副處長張軍英代表女檢察官群體進行致辭，表示自己很榮幸能夠受邀參加分享會。張檢察官笑言自己平時在公訴崗位上也是經常和律師們打交道，“交鋒不交惡”，大家都是法律共同體的一員。
上海市婦女聯合會發展聯絡部副部長金偉清表示，雖然大家的工作崗位不同，但是建設法治社會、推動保護婦女兒童權益的目標是相同的，希望大家都能遵行法律人的職業精神，在探索婦女兒童權益保護、參與社會綜合治理等方面進行更為廣泛的溝通和交流，為平安上海、法治上海的建設共同貢獻智慧與力量。
精英女性法律人的管理之道與公益責任
在話題分享環節，在場的資深女法官、女檢察官、女律師、女仲裁員和女企業法務等職場精英，圍繞“精英女性法律人三個管理之道”與“巾幗法律群體的社會公益責任”兩個核心議題，各抒己見，共話女性自我提升與法律人的社會責任。
1、資深女法官與女檢察官
上海市第二中級人民法院少年庭庭長江南從未成年人司法工作的角度，指出女法律人在處理未成年人案件中比男性更有優勢，同時也希望法律巾幗群體能夠加強凝聚，體現出司法有溫度的一面。
上海市高級人民法院民一庭審判長助理丁曉燕談到，自己所在高院審判庭是一個女性審判庭，時常發生開庭時三個法官都是女性的趣事，表達了她對工作中女法官同事們的欽佩。她希望女法律人能夠平衡工作和生活，收獲幸福。在育兒方面，她經常會帶孩子參加一些公益活動，讓孩子知道這社會還有很多人需要關注和關愛，她希望自己的孩子能成為一個真正善良的人。
做公訴案件，需要理性更多于感性。而靜安區人民檢察院紀檢組長王蓓俊通過分享其從事未成年檢察案件的親身經歷，提到未成年人公訴案件中需要在理性之外投入更多的感情，她認為女性更適合做這塊工作。女法律人在崗位上也能做出不亞于男性的成就，不能僅憑金錢和地位來判斷的。
2、女律師與女仲裁員
談到女性在工作和生活之間如何平衡的話題，國浩律師事務所合伙人、東方大律師丁偉曉坦言，“工作和生活之間，是一個選擇問題。說到底，平衡不平衡，在于心態。”她認為，心理平衡的時候，就是管理最大的平衡。作為女法律人，要和男性避免差異，最大限度發揮自己的優勢，最重要的是不斷提升自己的認知，才能變得更加成熟。
上海市錦天城律師事務所合伙人裘索一直活躍在公眾領域，為女性發聲。她分享了自己早年在東京的求學經歷，并介紹了錦天城的女律師數量以及錦天城女律聯的籌建情況。談及女性如何管理工作和生活時，她提到：“成功具有相對性，達到成功是一個綜合條件。人生的贏家就是，在得到的時候，沒有失去。”
上海國際經濟貿易仲裁委員會副秘書長王唯駿則從自己的育兒經歷出發，分享自己想做“虎媽”又沒有做成功的經歷。作為一年級小朋友的母親，她發現放手給孩子更多的自主權，反而會意外收獲到孩子成長的驚喜。王唯駿坦言自己是個很執著的人，但去年的一場大病讓她有了新的領悟和思考，同時她也提到了女性法律人的健康話題的關注問題，女性法律人更應該彼此關懷，彼此愛護，共同成長。
3、女企業法務與女性媒體人
作為外企法務代表，拜爾（中國）有限公司大中華區副總裁、總法律顧問張曦跟大家分享了自己最近兩天的工作內容。在她看來，“新時代背景下女性法律人面臨的挑戰，就是和技術做朋友，和人工智能做朋友”，同時，女性法律人之間更要相互支持，勇敢前行。
協鑫集團高級法律顧問吳思軍講述了自己早年從事多個行業的人生經歷。作為一個退休后又被老東家返聘的女法律人，吳思軍一再強調，只有保持終身學習的態度，才能夠跟隨時代和社會的步伐。同時，在工作中還要充分發揮女性特質，敏銳地發現問題，細致地解決問題。吳思軍女士對于自己發言的總結就是：“學習使人長青，工作使人俊美。”
博柏利（上海）貿易有限公司亞太區首席法務官謝昶娥分享了她從事公益五年的心得：實踐中大量的NGO是非常需要法律支持的，而法律人有能力幫助更多人，更有能力去回饋社會。她也表明自己會一直關注公益的決心，并呼吁更多的法律精英們用自己的學識去關注和支持公益機構的健康發展。
在分享環節的最后階段，律新社總編輯、CEO王鳳梅就女法律人的共同特質做出總結。她認為，從女性身份而言，有很多男性不能比擬的東西，而一個社會的發展和女性的發展是難舍難分的，所以女性的成長也是一個社會話題。
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專程趕來的上海市婦女聯合會主席王劍璋女士為分享會進行了結束致辭，為未來女性法律職業共同體的發展提出了展望，并表示婦聯將始終作為堅強后盾，為廣大職業女性提供支持及幫助。
在本次“春華秋實”分享會的最后部分，現任上海交通大學醫學院附屬瑞金醫院藥劑科副主任石浩強醫生受邀為女法律人的健康支招。在授課中，石浩強醫生深入淺出地介紹了藥物的兩面性、藥品和保健品的特點與區別、家庭日常用藥的貯存注意事項，糾正日常用藥的盲區和誤區，頗受好評。
從愛自己、愛彼此，到愛社會，女法律人的目光一直溫柔而堅定。也正是她們，讓彰顯理性的司法有了溫度。女律師、女法務、女檢察官、女法官、女仲裁員、女法律媒體人等資深女法律人齊聚一堂，敞開心扉，熱忱分享精英女性法律人的工作管理、家庭管理、自我管理之道。諸位女性法律人都表示意猶未盡，期待下一次聚會。
現場照片集
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