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2015年4月10日，上海市律師協會勞動法業務研究委員會2014年勞動法爭議案例研討會暨勞委會2014年年會召開。
上午，由上海市第二中級人民法院勞動爭議審判庭喬蓓華審判長在松江行政中心主講“2014年勞動爭議審理情況綜述及司法實務研究”講座。講座由松江區司法局韓增元副書記主持，上海市律師協會黃綺副會長到場致辭，并為松江律師分享經驗，傳遞業界動態。
下午，勞動法業務研究委員會在新沙瓏國際賓館會議室召開勞動法爭議案例研討會暨勞委會2014年年會，近30名研究會委員律師以及特邀嘉賓參與其中。會議由唐毅律師主持。松江區律工委副主任傅偉君律師致歡迎詞。
首先，由研究會秘書麥豐匯報研究會2011-2014年的工作情況，隨后開始上半場的案例研討會。上半場共計四個案例，分別由來自松江區上海孚邦律師事務所張剛律師分享關于加班費計算基數的案例；來自君合律師事務所上海分所的馬建軍律師帶來“合規勞動爭議案件中值得關注的幾個問題”；上海申達律師事務所夏利群律師以最高法公報案例引發與會律師對于規章制度設定義務的邊界的思考；上海通乾律師事務所朱慧律師分享主題為“勞動者發生工傷后辭職，工傷保險待遇由誰承擔？”的案例。上半場的案例由喬蓓華法官點評。
下半場分為五個案例，分別由來自上海藍白律師事務所的錢明輝律師分享“企業借款給員工引發的績效和服務期考驗”；上海匯業律師事務所的洪桂彬律師分享“抑郁癥的“醫療期”爭議”為主題的案例；上海里格律師事務所的曾立圻律師分享了“工傷認定中的舉證責任”；上海市金茂律師事務所索瑜律師分享了“用人單位如何單方面解除競業限制協議”；最后，上海普若律師事務所劉智慧律師分享了“關于失業保險費率的法律思考”。下半場的點評人為上海市人力資源和社會保障局仲裁處曹建明處長。
就律師同行提出的案例，與會委員和律師展開了熱烈討論，并且結合時事熱點和立法動態，在交流中開拓新思路，碰撞思想，總結經驗。最后，上海江三角律師事務所陸敬波律師對本次年會進行總結。
滬公網安備 31010402007129號
